1 《责任胜于能力》读后感
最近学习了《责任胜于能力》这本书，在品读《责任胜于能力》一书后，使我体会到在工作中责任的重大，特别是书中写到“一个人不负责任，就会被人轻视，失去信任，碌碌无为。” 我对“责任”二字有了更加深刻的认识和理解，这本书使我受益匪浅。
一、工作无小事，大必作于细 刚开始上班的时候，领导就告诉我，我们科室的工作是很繁杂的，很多事情都需要自己动手，不要因为事情小就觉得自己委屈了不愿意去做。我是正式上班后才对我们科室的工作渐渐熟悉起来的，很多工作都是很复杂的，不是只呆在
办公室敲敲键盘，点点鼠标，单纯的做个设计就能办好的。 要做好一件事情很多细节都需要自己去了解，去检查确认才行的，比如广告公司的同志来安装展板、标识标牌等都是跟着去确认的，做的东西要检查好有无出错，安装的时候要确认好位置是否正确等等，这些都不能说的口头上说几句就完了，就交给人家去做了，要是出了错，只会浪费更多的人力
2 物力去补救。
所以，把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。
二、少一点抱怨，多一点责任
无论在任何地方，在工作中都会有人抱怨，比如抱怨工资太少，抱怨自己做得多、别人做得少，抱怨管理混乱，抱怨没前途等等，总是会听见各种各样的抱怨。其实在生活中，是人就都会抱怨，如果只是图个口快，缓解下压力，也没什么的，要是为此懈怠工作，产生负面情绪，那样只会为自己徒添烦恼。我自己也会时常抱怨下，说自己工资好低还累，想买个什么都买不到。我爸爸听了这话就会教育我说“你还嫌，你坐办公室的，也没叫你出去日晒雨淋，你看外面街上扫地的，人家才几百一个月，还不是每天乐呵了，还那么有干劲，你敢说你工作是比人家辛苦吗？我做一个手术一站就是几个小时，腿都站麻了，我又去跟谁抱怨，光抱怨游泳吗？自己缺的想得到的，都必须要自己努力去争取，你有时间抱怨还不如多花点心思去学习，做好自己的工作。
的确，我们应该活在当下，不管外界有多少不公，从自
3 己的心出发，只要多一点担当，少一点抱怨，总是会找到途径做好自己该做的事情，为什么就一定只是抱怨呢，抱怨是解决不了任何问题的。所以应该少些抱怨，多些感恩，用感恩的心去对待工作，做一个不抱怨懂感恩的员工。
三、团队就是力量
在我们工作中，时常会有这种情况，大家觉得这个工作不是自己负责，是别人的，就对这个事不闻不问，要是有人来问起，就是不知道，这个不在我的职责范围内。这样一来，人家不仅会觉得这个办公室的人际关系冷漠，更会觉得这个单位的管理也不严谨。前阵子，我中午吃饭时去帮同事去门诊拿个包裹，去了发现这包裹也太大了，又重，是个大号的蛇皮口袋装着的，我拖着它走都很吃力。在我走到住院楼外广场的时候，实在是拿不动的，这时突然有人从后面帮我把袋子提起来了，还问我提到哪儿去，我转头一看是我们医院保洁组的阿姨，她二话不说就帮我把口袋提到了行政楼下。我当时是感动极了，因为我当时也没带胸牌，她不知道我是医院的员工，而我以前也不认识她，这样的举手之劳，更能反映的是对工作的一种责任心。
工作不是一个人的事，而是一个团队的事情，如果在工作中
4 多一份责任感，多一份承担，不要分什么分内分外的事，大家少一点计较，多一点举手之劳，这样的团队才会更加默契，提高工作效率，工作起来气氛会更加轻松的。所以说不要把工作当成一种负担，要学着调整心态，以积极的心态面对工作，在承担责任的同时，也学着感受工作的幸福吧！
2017年7月22日
1 《责任胜于能力》读后感
最近学习了《责任胜于能力》这本书，在品读《责任胜于能力》一书后，使我体会到在工作中责任的重大，特别是书中写到“一个人不负责任，就会被人轻视，失去信任，碌碌无为。” 我对“责任”二字有了更加深刻的认识和理解，这本书使我受益匪浅。
一、工作无小事，大必作于细 刚开始上班的时候，领导就告诉我，我们科室的工作是很繁杂的，很多事情都需要自己动手，不要因为事情小就觉得自己委屈了不愿意去做。我是正式上班后才对我们科室的工作渐渐熟悉起来的，很多工作都是很复杂的，不是只呆在
办公室敲敲键盘，点点鼠标，单纯的做个设计就能办好的。 要做好一件事情很多细节都需要自己去了解，去检查确认才行的，比如广告公司的同志来安装展板、标识标牌等都是跟着去确认的，做的东西要检查好有无出错，安装的时候要确认好位置是否正确等等，这些都不能说的口头上说几句就完了，就交给人家去做了，要是出了错，只会浪费更多的人力
2 物力去补救。
所以，把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。
二、少一点抱怨，多一点责任
无论在任何地方，在工作中都会有人抱怨，比如抱怨工资太少，抱怨自己做得多、别人做得少，抱怨管理混乱，抱怨没前途等等，总是会听见各种各样的抱怨。其实在生活中，是人就都会抱怨，如果只是图个口快，缓解下压力，也没什么的，要是为此懈怠工作，产生负面情绪，那样只会为自己徒添烦恼。我自己也会时常抱怨下，说自己工资好低还累，想买个什么都买不到。我爸爸听了这话就会教育我说“你还嫌，你坐办公室的，也没叫你出去日晒雨淋，你看外面街上扫地的，人家才几百一个月，还不是每天乐呵了，还那么有干劲，你敢说你工作是比人家辛苦吗？我做一个手术一站就是几个小时，腿都站麻了，我又去跟谁抱怨，光抱怨游泳吗？自己缺的想得到的，都必须要自己努力去争取，你有时间抱怨还不如多花点心思去学习，做好自己的工作。
的确，我们应该活在当下，不管外界有多少不公，从自
3 己的心出发，只要多一点担当，少一点抱怨，总是会找到途径做好自己该做的事情，为什么就一定只是抱怨呢，抱怨是解决不了任何问题的。所以应该少些抱怨，多些感恩，用感恩的心去对待工作，做一个不抱怨懂感恩的员工。
三、团队就是力量
在我们工作中，时常会有这种情况，大家觉得这个工作不是自己负责，是别人的，就对这个事不闻不问，要是有人来问起，就是不知道，这个不在我的职责范围内。这样一来，人家不仅会觉得这个办公室的人际关系冷漠，更会觉得这个单位的管理也不严谨。前阵子，我中午吃饭时去帮同事去门诊拿个包裹，去了发现这包裹也太大了，又重，是个大号的蛇皮口袋装着的，我拖着它走都很吃力。在我走到住院楼外广场的时候，实在是拿不动的，这时突然有人从后面帮我把袋子提起来了，还问我提到哪儿去，我转头一看是我们医院保洁组的阿姨，她二话不说就帮我把口袋提到了行政楼下。我当时是感动极了，因为我当时也没带胸牌，她不知道我是医院的员工，而我以前也不认识她，这样的举手之劳，更能反映的是对工作的一种责任心。
工作不是一个人的事，而是一个团队的事情，如果在工作中
4 多一份责任感，多一份承担，不要分什么分内分外的事，大家少一点计较，多一点举手之劳，这样的团队才会更加默契，提高工作效率，工作起来气氛会更加轻松的。所以说不要把工作当成一种负担，要学着调整心态，以积极的心态面对工作，在承担责任的同时，也学着感受工作的幸福吧！
2017年7月22日